按照《湖北省醫學青年拔尖人才培養計劃實施方案》，我省將用4年時間培養此次入選的醫學青年拔尖人才，使其成為全省醫療衛生高層次人才的重要儲備發展力量，推動全省在應對重大疾病和重大疫情等方面達到國內領先水平。在培養期內，省衛健委將通過給予資金資助、加強科研支持、強化素質提升、樹立良好導向等措施進行全方位的人才培養支持。
據悉，2019年，湖北省腫瘤醫院魏偉、梁新軍、陳健等三人曾入選湖北省第一屆（2020-2023年）醫學青年拔尖人才。經過4年的培養，目前三人臨床、科研、教學等多方面能力和水平均得到顯著提升，成為了醫院的中堅骨干力量和行業內的佼佼者。
第二屆醫學青年拔尖人才事跡簡介
丁軼
男，湖北省腫瘤醫院放療機房技士長。
在醫院從事放療物理師工作8年，開展了光學體表監測OSMS放療、三維后裝治療、放療危及器官自動勾畫等多項放療新技術，是武漢市中青年醫學骨干人才。
主持國家自然科學基金青年項目一項，參與放療相關國家自然科學基金兩項；發表SCI論文15篇（其中第一作者8篇，通訊作者1篇），中文核心期刊2篇（其中通訊作者1篇）；在美國AAPM物理師大會和國內放療物理會議中做過多次工作匯報，在省內多個協會中擔任秘書、常委或委員職務；目前主要研究方向為人工智能AI深度學習在放療物理中的應用。
周亞娟
從事腫瘤臨床診療工作十余年，認真鉆研業務取得良好口碑，是武漢市中青年醫學骨干人才。
鄭紅梅
女，湖北省腫瘤醫院乳腺中心牽頭負責人，華中科技大學碩士研究生導師。
從事乳腺癌臨床診療工作15年，擁有精湛的業務水平和較強的科研能力，是武漢市中青年醫學骨干人才。
能熟練開展乳腺外科領域高難度手術，每年獨立完成乳腺癌手術300余臺；獲得2020年湖北省科技進步獎二等獎，主持省市級課題4項，參與國家級課題1項，發表第一作者SCI論文8篇，參與國際及國內多中心藥物臨床試驗（GCP）項目100余項；在國內和省內多個協會擔任副主委，積極推行湖北省中青年醫師臨床研究論壇，帶動省內臨床和科研的共同發展；創辦湖北省腫瘤醫院乳腺中心微信公眾號，發表相關原創科普文章100余篇，指導患者健康生活方式。
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